El gigante del software Microsoft anunció planes el miércoles para despedir a 10.000 empleados, la segunda mayor ronda de recortes de empleos de una importante empresa estadounidense este año, solo unas horas después de que Amazon comenzó a despedir a 18.000 empleados y la compañía de telemedicina Teladoc Health anunció que eliminará 300 puestos de trabajo, como temores. de una recesión que se avecina continúa en el nuevo año.
Los recortes de Microsoft, que afectan a 10.000 empleados (menos del 5 % de su fuerza laboral), se producen tres meses después de que la empresa con sede en Washington realizara otra ronda de despidos que afectaba a menos del 1% de sus aproximadamente 180.000 empleados, y el director ejecutivo Satya Nadella dijo en un mensaje a los empleados de que algunos trabajadores serán notificados a partir del miércoles y los despidos se realizarán a fines del tercer trimestre fiscal en septiembre.
Según Sky News los despidos iniciarán pronto y afectarán a todos los sectores. Sin embargo, la última información destaca que las acciones estarán enfocadas especialmente en divisiones como recursos humanos e ingeniería. Adicionalmente, la empresa reduciría un tercio la contratación de personal.
“Desde una perspectiva general, otra ronda pendiente de despidos en Microsoft sugiere que el entorno no está mejorando y probablemente continuará empeorando”, dijo Dan Romanoff, analista de Morningstar a la agencia Reuters.
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Cronología de los últimos despidos
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18 de enero
Amazon , una de las empresas más grandes del país, había esbozado un plan para eliminar más de 18.000 puestos (incluidos los puestos que se eliminaron en noviembre) a partir del 18 de enero en un mensaje al personal a principios de este mes del CEO Andy Jassy, quien dijo que la empresa se enfrenta a una "economía incierta" después de contratar "rápidamente" en los últimos años.
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18 de enero
Teladoc Health recortará el 6% de su personal, sin incluir a los médicos, como parte de un plan de reestructuración que la compañía anunció en un informe financiero el miércoles, ya que la compañía de telemedicina con sede en Nueva York intenta reducir sus costos operativos en medio de un "ambiente económico desafiante".
13 de enero
LendingClub anunció que despediría a 225 empleados (aproximadamente el 14% de su fuerza laboral) en una presentación ante la Comisión de Bolsa y Valores , en medio de un "entorno económico desafiante", ya que la empresa con sede en San Francisco intenta "alinear sus operaciones para reducir los ingresos del mercado". Luego de siete rondas de aumentos de las tasas de interés de la Reserva Federal el año pasado y mientras persisten las preocupaciones sobre una posible recesión.
*Nota publicada originalmente en Forbes EE.UU.
