Diez ejemplos de feedbacks positivos para los empleados en 2023
El feedback positivo no consiste únicamente en colmar a su equipo de cumplidos. Estos ejemplos te ayudarán a formular tus comentarios de forma eficaz y motivadora.
Educación Ejecutiva
Por qué dejarse llevar por las emociones puede ser bueno en los negocios
La idea de un empresario exitoso está asociada a la figura de alguien que toma decisiones difíciles sin dudar. ¿Qué papel tienen las emociones en la construcción de esa clase de liderazgo?
Las 5 mejores habilidades transferibles que les encanta a los reclutadores
La clave para dar un gran giro a tu carrera suele estar en poner de relieve las competencias transferibles que ya tenés, pero de forma que tengan sentido para el nuevo puesto.
Seguros: una gran alternativa de planificación patrimonial
Como ya saben, la planificación patrimonial internacional es uno de mis temas favoritos. En distintas oportunidades, y por diferentes motivos, he hablado sobre esto y les he presentado las distintas opciones disponibles. Trusts, testamentos, fundaciones y fondos de inversión son algunas de las herramientas más utilizadas. Hoy, específicamente, quiero hablar sobre los seguros. ¿Me acompañan?
Qué son los "fracasos inteligentes" y qué se puede aprender de ellos
En el panorama dinámico del éxito profesional, el fracaso es un compañero inevitable y a menudo incomprendido. Todos, desde los deportistas olímpicos hasta los directores ejecutivos, luchan con el estigma que rodea a los reveses y decepciones en sus carreras.
Cinco actividades secundarias para ganar hasta US$ 1000 adicionales por mes (y cómo comenzar)
Explorá estas 5 maneras diferentes de tener múltiples ingresos y ganar un extra de US$ 1000 por mes.
Esto es lo que dejó el Silver Oppotunities Summit 2023, celebrado en la Argentina
Organizado por Silver Economy Forum LATAM, contó con la participación de destacados panelistas del ámbito nacional e internacional y se abordaron las distintas alternativas relacionadas con los trabajos del presente y del futuro.
Diez trabajos bien remunerados que no requieren un título
Nos dijeron que para conseguir un trabajo bien remunerado hace falta un título de cuatro años. La buena noticia es que se pueden ganar sueldos de hasta seis cifras sin un título.
"Estar ocupado" como símbolo de status: cómo desprenderse de esta idea tóxica
El vivir ocupados se convirtió en una medida de progreso y valor. Sin embargo, nos roba nuestra productividad y hasta humanidad. Esto dicen los estudios y especialistas.
Mujeres de negocios: claves para prosperar en los primeros 100 días en la dirección ejecutiva
Las mujeres CEO tienen más probabilidades de ser expulsadas que sus homólogos masculinos, lo que hace que los primeros cien días sean cruciales. Un experto explica cómo hacerlo con éxito.
Llega a Buenos Aires Worktech Latam 2023, la conferencia internacional dedicada al futuro del trabajo
Worktech reúne a expertos internacionales que aportarán una mirada inspiradora e innovadora, ofreciendo un contenido exclusivo que fusiona nuevas ideas, estrategias, casos de estudio, novedades y un apasionante espacio de debate sobre las tendencias que marcan el futuro de las formas y los ámbitos de trabajo.
Cultura organizacional en tiempos de teletrabajo: ¿Cómo superar la distancia?
Ruth Suarez, Gerente de Recursos Humanos de Garantizar, y la Directora de Recursos Humanos de Verisure, Juliana Landini, se refirieron a las estrategias y acciones que llevan a cabo en sus lugares de trabajo para crear equipos culturalmente afianzados y comprometidos más allá de las distancias.
Las lecciones de negocios de Hubert Joly, el CEO que catapultó a Best Buy al éxito
En 2020, Joly fue contratado por Harvard Business School como profesor senior, donde dirige programas para altos ejecutivos.
Reskilling, ¿una herramienta necesaria? Esto dicen las empresas
Tanto los talentos como las compañías conocen la importancia del aprendizaje continuo y de estar preparados para los cambios. Qué temáticas son las más buscadas.
¿Cuándo empezar a planificar nuestro patrimonio?
Alejandro Melamed: "No vale lo que sabés, sino lo que podés aprender"
El fundador y CEO de Humanize Consulting explica cómo los cursos cortos pueden ayudar a pensar fuera de la caja.
Una nueva cultura para vivirla desde la búsqueda y el reclutamiento
La gerente de Personas de VISMA Latam analiza las nuevas tendencias que deben considerar las empresas a la hora del trato y contratación del personal.
Cómo la nueva educación ejecutiva abrazó la innovación para ser ágil, flexible y tecnológica
Tanto los talentos como las empresas exigen hoy una formación más adecuada a la realidad del mercado. Se suman nuevas disciplinas, formatos más cortos y modalidades de cursada que se adaptan a la agenda de los alumnos.
Las ideas de un CEO para crear una cultura con equilibrio entre la vida personal y laboral
Todo propietario de una empresa debe prestar atención a su gente y esforzarse por crear un entorno laboral de apoyo donde los empleados puedan prosperar tanto a nivel profesional como personal.
