Una nueva mirada crítica relativiza su alcance, metodología e implicancias. Cómo evolucionar la cultura organizacional para dejarlo de lado y atacar los problemas de fondo.
En un mano a mano, la coach ejecutiva y organizacional Alejandra Marcote comparte sus tips para conectar con nuestro poder personal cuando la autoexigencia, el perfeccionismo y el miedo al fracaso nos hacen sentir un fraude.
Un artículo publicado en la Harvard Business Review cuestiona la noción misma del síndrome de la impostora y sugiere que es otra forma de culpar a las mujeres individualmente en lugar de reconocer y abordar el sesgo sistémico en el lugar de trabajo.
En un mano a mano, el consultor Ignacio Nabhen, autor del libro Jaque al impostor, explica de qué se trata el "mal del nada es suficiente" que tanto Michelle Obama como Sheryl Sandberg reconocen haber padecido.
