Las compañías se esfuerzan por lograr la paridad de género con políticas concretas para obtener resultados a mediano plazo. Los desafíos en las áreas técnicas, productivas y de IT. Además, las acciones que mostraron avances y cómo trabajar cross en toda la organización.
Para la número uno de Rappi en Argentina y Uruguay, la diversidad y la inclusión son clave para el mundo de los negocios, pero “la salida solo va a ser colectiva”.
La emprendedora cuenta cómo construyó su compañía a partir de estos valores. La clave de generar espacios de networking y negocios.
La gerenta de Área de Legales, Asuntos Públicos y Sustentabilidad de la compañía, analiza el rol de los cupos como aceleradores de la equidad de género. Además, habla de las iniciativas de la organización.
Para la secretaria general de Academia y Desarrollo de la Universidad Siglo 21, las instituciones ayudan a las personas a formarse a partir de referencias y construcción de red.
Stephanie Rodríguez tiene 28 años y una carrera en ascenso como emprendedora. Publicó Cartas al Universo, un #1 best seller en Amazon junto a Evelyn Cornejo y es la host del podcast “A todo sí”, una de las propuestas de motivación personal más escuchadas en Latinoamérica.
Nacida en Mendoza, Andrea Fernández Ansaldi dirigirá la primera Cumbre Panamericana de Artistas de la Voz, donde referentes internacionales del doblaje, locución comercial, podcast, radio y televisión compartirán tres días de entrenamiento vocal de alto rendimiento.
Un año antes de cumplir 50 años, renunció para comenzar su propio negocio. Hoy se convirtió en la mujer hecha a sí misma más rica de la India gracias a su minorista de moda y belleza de rápido crecimiento.
La nueva realidad laboral suscitada por la pandemia modificó gustos y preferencias de las trabajadoras. Qué priorizan las colaboradora antes de decirle que sí a un empleo.
En un mano a mano con Forbes, Jeff Dubiel, director de marketing de The Wine Group, propietario de la marca, cuenta los inicios de la empresa y habla sobre Teresa Franzia, la mujer que lo hizo posible.
Estudios indican que las empresas que consideren los (altos) porcentajes de decisión de consumo en manos de mujeres serán más competitivas.
La ingeniera informática y ex trabajadora de Facebook se ha convertido en la defensora de la transparencia y la responsabilidad en las redes sociales. Su fuerte denuncia contra Mark Zuckerberg.
La directora de Comunicaciones de Philip Morris Latinoamérica y Canadá habla sobre el rol transformador que tiene la mujer.
La ejecutiva explica cómo se está transformando la agencia de cara a un usuario cada vez más exigente y en constante transformación.
La directora regional de Finanzas en Argentina y Brasil cree que se necesitan crear bases o mecanismos para que las mujeres tengan oportunidades igualitarias.
Para la directora de Asuntos Jurídicos e Institucionales de Farmacity, se necesita trabajar en conjunto para generar incentivos.
Para gerenta de Asuntos Corporativos de L'Oréal Argentina, hay que naturalizar “la nueva normalidad”. Propósito y belleza.
La gerente de Banca Privada destaca el rol de la mujer dentro de la entidad. La visión para crear más mujeres líderes.
La directora de marketing cuenta cómo la empresa cambió la forma de comunicar sus mensajes y qué ejemplos mostrar.
